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招標代理公司（立即查看） 受業(yè)主單位（立即查看） 委托的項目評審工作已圓滿結束，于2025-06-24在采購與招標網(wǎng)發(fā)布 關于遴選西北農林科技大學2025年“炬火計劃”青年助力鄉(xiāng)村振興實干家的通知，現(xiàn)將成交供應商名單公告。 您現(xiàn)在的位置： 首頁? 通知公告? 關于遴選西北農林科技大學（略）年“炬火計劃”青（略）振興實干家的通知 關于遴選西北農林科技大學（略）年“炬火計劃”青（略）振興實干家的通知 ??? ???發(fā)布日期：（略）-（略）-（略） ????瀏覽次數(shù)： 　　 　　 各學生班： 為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，（略）“（略）”（略）和“四個有組織”戰(zhàn)略謀劃，切實發(fā)揮我校青年骨干先鋒作用，引導廣大青年學子深入田間（略）屯農家，（略）振興中解民生、（略）決定啟動（略）年“炬火計劃”青（略）振興實干家行動， 繼續(xù)選拔優(yōu)秀青年學生骨干深入基層開展實踐鍛煉，現(xiàn)將有關遴選事宜通知如下： 一、遴選對象 我校全日制非畢業(yè)年級在讀博士研究生、碩士研究生（特別優(yōu)秀的本科生也可適當考慮）。 二、選拔條件 1.具有較高的政治思想素質，對黨忠誠，思想積極，作風優(yōu)良，對習近平新時代中國特色社會主義思想有強烈的理論認同、實踐認同和情感認同。 2.熱心黨的青年工作，品學兼優(yōu)、樂于奉獻，志愿為地方經濟社會發(fā)展做出貢獻。 3.全日制非畢業(yè)年級在讀博士或碩士研究生（特別優(yōu)秀的高年級本科生也可適當考慮），政治面貌為中共黨員（含預備黨員）或共青團員。 4.各（略）”中的優(yōu)秀學員及有主要團學工作經歷者優(yōu)先。 5.身心健康，符合服務地規(guī)定的其他條件。 三、崗位設置 1.政府崗位。與新疆阿克蘇、江蘇徐州、甘肅慶陽及陜西咸陽、寶雞、（略）內外6（略）共建青（略）振興實踐基地。（略）設置需求崗位，選聘優(yōu)秀學生骨干為基層團干。在完成崗位工作的同時，鼓勵學生以基層為案例、持續(xù)（略）有較高貢獻度的實踐成果（附件1）。 2（略）合作，設置管理實踐崗位，參與企業(yè)管理、服務（附件1）。 四、工作職責 1.參與基層治理。（略）振興、環(huán)境（略）治、生態(tài)保護、文明創(chuàng)建、平安建設、困難救助等（略）治理中的重點難點問題，協(xié)助服務地團組織開展工作。積極協(xié)助所在團組織書記開展工作，參與青年工作重要事項，聯(lián)系指導部（略）域或領域的青年工作，參與各級共青團組織開展的有關活動，增強團組織活力。 2.助力地方發(fā)展。在深入觀察和調研基礎上，聚焦地方產業(yè)需求，提出助力地方經濟社會發(fā)展的“微建議”“金點子”，形成具有較高參考價值的資政報告。發(fā)揮校地合作橋梁的紐帶作用和共青團組織力（略）與地方資源，主題性、針對性開展寒暑期社會實踐，（略）發(fā)展開展專項調研，積極為地方發(fā)展獻計獻策。 3.深化專業(yè)研究。將論文寫在大地上、將實驗做到田野間、將所學用在一線中，在社會現(xiàn)實場景中發(fā)現(xiàn)“真問題”、產出“真成果”，切實提升學術研究能力和解決實際問題能（略）和專業(yè)優(yōu)勢，促進科研成果轉化，將科研項目、科技成果轉化為促進地方經濟社會發(fā)展的具體舉措。 五、工作周期 選派人員服務周期為1年，期滿輪換。掛職期間以“集中服務+定期參與”的方式，采取“崗位掛職+項目攻堅”的形式開展工作，全年線下在崗服務原則上不少于（略）天。其中集中服務主要在寒暑假期間，集中服務時長不少于（略）天。 六、遴選程序 1.（略）（6月（略）日-7月1日）。意向（略）者需填寫“炬火計劃”推薦表（詳見附件2）和推薦匯總表（詳見附件3（略）同意，在7月1日前將電子版推薦表和推薦匯總表（略）至聯(lián)系（略），紙質版材（略），逾期無效。 2.選拔（7月2日-7月8日）。校團委會同服務地團委對（略）者進行資格審查和綜合考察，結合地方青年服務實際和經濟社會發(fā)展需要確定最終選派人選，并予以公示。 3.聘任與崗前培訓（7月中旬）。公示無異議后，校團委和服務地團委共同為選派人員頒發(fā)聘書，簽訂崗位目標責任書，明確任期內的工作任務和考核要求，并聯(lián)合開展選派人員崗前培訓。 七、考核管理和激勵保障 1.考核管理。選派人員在服務期間，由校團委和服務地團 組織共同管理。同一服務地的選派人員超過3名，應通過組建 功能型團支部的形式，加強對學生在崗服務期間的教育管理。服務期滿，校團委會同服務地團組織對選派人員進行考核評議。 2.激勵機制。對于表現(xiàn)突出的選派人員，頒發(fā)優(yōu)秀證書，在推優(yōu)入黨、團內榮譽表彰中予以傾斜，相關履歷記入學生檔 案并計算個人志愿服務時長，重點將優(yōu)秀的青年骨干向基層選 調生、思想政治輔導員、“三支一扶”等崗位推薦，并做好持續(xù)跟蹤培養(yǎng)工作。 3.條件保障。實崗鍛（略）團委會同服務地為選派 人員提供必要的學習、工作和生活條件，并提供基本食宿和人 身意外傷害保險等相關保障。 八、工作要求 1.壓實主（略）團委負責落實選派責任加強宣傳動員，把好思想關、能力關、質量關，堅持比先擇優(yōu)、優(yōu)中選優(yōu)，（略）合各方力量，支持選派人員開展工作。服務地團組織承擔選派人員接收管理的主體責任，做好日常考核管理，并為選派人員（略）實習見習補貼，提供必要的條件和保障。 2.強化工作成效。選派人員要充（略）發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，主動深入田間地頭解民生、治學問，將論文寫在大地上，推進科研成果孵化落地。聘期結束前，選派人員須向校團委和服務地團組織提交履職報告和實踐成果，包括但不限于調研報告、資政報告、學術論文、技術發(fā)明、對策建議、訪談實錄、工作總結等形式。服務地團組織要抓住契機，充（略）發(fā)揮選派人員作（略），推動校地合作共建，切實擴大工作成效。 3.擴大宣傳影響。要加大宣傳力度，利用各種團屬新媒體矩陣廣泛宣傳選派人員工作情況，積極營造良好的輿論氛圍。要深入挖掘選樹一批先進典型，及時將工作形成可復制可推廣的工作經驗，充（略）吸引、動員和組織更多博士研究生、碩士研究生走進基層，在新時代新征程中奮勇爭先建功立業(yè)，提升品牌傳播度和社會影響力。 聯(lián) 系 人：（略）聯(lián)系電話：（略） 聯(lián)系（略）：nw（略）西北農林科技大學（略）委員會 （略）年6月（略）日? ? ? ? ? ? ? ? ? 相關附件 附件3 “炬火計劃”青年骨干推薦匯總表.xlsx 附件2“炬火計劃”青年骨干推薦表.docx 附件1：西北農林科技大學（略）年“炬火計劃”青（略）振興實干家崗位需求及計劃.xlsx
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