曰韓成人午夜影院|青草国产在线伊人|四虎在线视频|噜噜噜在线观看91

招標(biāo)代理公司（立即查看） 受業(yè)主單位（立即查看） 委托，于2025-05-23在采購與招標(biāo)網(wǎng)發(fā)布 山東商務(wù)職業(yè)學(xué)院2025年度公開招聘人員公告。現(xiàn)邀請全國供應(yīng)商參與投標(biāo)，有意向的單位請及時聯(lián)系項目聯(lián)系人參與投標(biāo)。 一、招聘單位（略）位于開放（略）批準(zhǔn)設(shè)立、教育部（略）屬公辦全日制普（略）現(xiàn)有煙臺和濟(jì)南（略）。（略）坐落于煙臺（略）地帶，背靠高新產(chǎn)業(yè)，北臨大海，風(fēng)景秀麗，環(huán)境宜人，教育文化氛圍濃郁；（略）位（略）占地（略）畝，校舍建筑面積（略）.6（略）平方米，總投資達(dá)（略）.5（略）多（略）。目前，在校生（略）始終堅持與時俱進(jìn)（略）線，圍繞行業(yè)改革發(fā)展和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)需要，不斷充實和完善核心教育資源，不斷拓展和培育具有特色的辦學(xué)優(yōu)勢，近年來，（略）域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)（略）升級需要，形成以大學(xué)專科教育為主體、涵蓋“3+2”高職本科貫通培養(yǎng)、校企合作辦學(xué)、中外合作辦學(xué)和行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)的全方位、多層次的辦學(xué)格（略），設(shè)立（略）、（略）等（略）個教學(xué)職能部門，建成了獨具優(yōu)勢的人工智（略）、智慧商貿(mào)、科技金融、智能制造、數(shù)字建筑、藝術(shù)設(shè)計、現(xiàn)代旅游等涵蓋8個大類、覆蓋山東十強(qiáng)產(chǎn)業(yè)的8大專業(yè)群（略）個大專專業(yè)。（略）級品牌專業(yè)群3個，（略）級高水平專業(yè)群3個，教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點項目1個、（略）級現(xiàn)代學(xué)徒制試點項目3個，1+（略）等級證書試點專業(yè)（略）以“嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、創(chuàng)新”的校風(fēng)，造就了一大批各行各業(yè)的優(yōu)秀人才，以“好學(xué)、慎思、致用”的學(xué)風(fēng)，引導(dǎo)著一代又一代學(xué)生成長成才，以“明德、立信”的校訓(xùn)，影響著一批又一批學(xué)生的事業(yè)（略）是國家糧食和物資儲備行業(yè)高技能人才培養(yǎng)示范性基地、國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位、（略）技能型人才培養(yǎng)特色名校、山東最佳品牌影響力高校、（略）級職教師資培養(yǎng)培訓(xùn)基地、（略）文明單位（（略）年—（略）年）、（略）文明校園（（略）年—至今）、（略）平安校園、（略）職業(yè)教育先進(jìn)單位、（略）高技能人才培訓(xùn)基地?，F(xiàn)為全國職業(yè)院校校園文化“一（略）、中國職業(yè)技術(shù)教育（略）專業(yè)委員會副主任單位、（略）首批理事（略）（（略））培育單位。二、招聘崗位和人（略）屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需（略）擬面向社會公開招聘人員（略）人，其中初級專業(yè)技術(shù)崗位（略）人，中級專業(yè)技術(shù)崗位6人。具體崗位及條件詳見《（略）屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。本次招聘崗位工作地點全部位于煙臺。三、招聘條件（一）基本條件1.具有中華人民共和國國籍；2.遵守中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;3.具有（略）德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；4.初級崗位年齡在（略）周歲以下（（略）年5月以后出生），中級崗位年齡在（略）周歲以下（（略）年5月以后出生）；5.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；6.具有招聘崗位所需的其他條件；7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。（二）崗位條件詳見《（略）屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔（略）〕1號）規(guī)定情形的崗位。（略）年應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國（境）內(nèi)高校（略）年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員，須在（略）年7月（略）日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書；對暫未取得國（境）外學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員，采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，可在（略）年8月（略）日前提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；要求工作經(jīng)歷的，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至公告發(fā)布當(dāng)月，高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。四、招聘程序（一）發(fā)布招聘信息通（略）人力（略）站（http:（略）.cn）、（略）站（http:（略）.cn（略）職（略）站（https:（略）.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。（二）（略）、初審和繳費1.（略）時間：（略）年5月（略）日9:（略）—6月3日（略）:（略）查詢時間：（略）年5月（略）日（略）:（略）—6月3日（略）:（略）方式（略）（https:（略）.cn）（略）。（略）人員要嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實填報信息，每人限報一個崗位。（略）前，（略）人員要仔細(xì)閱（略）公開招聘（略）須知》（附件2（略）中的操作說明。（略）人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。2.（略）初審初審時間：（略）年5月（略）日（略）:（略）—6月3日（略）:（略）在（略）期間根據(jù)（略）人員提交的（略）信息進(jìn)行資格初審。資格初（略）查詢。初審?fù)ㄟ^后，（略）信息不能更改。（略）尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充（略）信息。（略）人員必須使用有效（略）件進(jìn)行（略）和考試，（略）人員的姓名、（略）號碼等個人信息必須真實一致。有惡意（略）信息、擾亂（略）秩序等行為的，查實后取消本次（略）資格。（略）結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。取消和核減崗位情況（略）職（略）站公布。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在公布取消崗位公告之日起2個工作日內(nèi)由本人申請，可按規(guī)定改報1次附件1中其他符合條件的崗位，具體改報通（略）職（略）站公布。3.繳費繳費時間：（略）年5月（略）日（略）:（略）—6月4日（略）:（略）通過資格初審的人員，在規(guī)（略）上繳費，按時完成繳費的人員，視為（略）成功，安排（略）上繳費的，視為放棄。繳費成功后不再退費。根據(jù)上級相關(guān)文件規(guī)定，筆試收取每人（略）考務(wù)費，面試收取每人（略）考務(wù)費，擬享受減免考務(wù)費的（略）上繳費，在（略）初審?fù)ㄟ^后（略）組織人事處聯(lián)系提交相關(guān)證明材料，（略）減免考務(wù)費審核確認(rèn)手續(xù)。4.打印準(zhǔn)考證通過資格初審并繳費成功的應(yīng)聘人員在（略）打印筆試準(zhǔn)考證，打印時間將（略）站公布。5.資格審查對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料（略）查驗，需提供的證明材料見附件2。提供的相關(guān)材料如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。應(yīng)聘人員在（略）個招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變動，（略）組織人事處聯(lián)系。（三）考試考試（略）為筆試和面試，按照先筆試后面試方式進(jìn)行。1.筆試筆試時間、地點等事宜將（略）站通知。中級崗位考試內(nèi)容為專業(yè)知識，按照招聘專業(yè)（略）別命題；初級崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和高校教師崗位相關(guān)知識，公共基礎(chǔ)知識包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、（略）況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作等，高校教師崗位相關(guān)知識包括教育學(xué)、心理學(xué)等。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，筆試總（略）為（略），根據(jù)招聘人數(shù)和筆試情況劃定筆試合格（略）數(shù)線，筆試合格（略）數(shù)線另行公布。筆試結(jié)束后（略）站公布筆試成績及面試人選名單。2.面試面試時間、地點等事宜將（略）站通知。達(dá)到筆試合格（略）數(shù)線的應(yīng)聘人員，按照開考比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高（略）到低（略）依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。面試人員名單及相關(guān)通知將（略）站公布，不再單獨通知。面試人選須在面試通知規(guī)定的時間內(nèi)，由本人攜帶相關(guān)材料（見附件2）按指定時間、地點參加（略）資格審查，審查通過的（略）《面試通知單》。未在規(guī)定時間提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)，并（略）站公布。輔導(dǎo)員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。其他教師崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和試講方式進(jìn)行，結(jié)構(gòu)化面試和試講（略）別占面試總（略）的（略）%、（略）%。結(jié)構(gòu)化面試主要考察面試人員的綜合素質(zhì)能力，由面試人員根據(jù)試題進(jìn)行回答；試講主要考察面試人員從事教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)和專業(yè)技能，試講內(nèi)容為指定課程。面試總（略）為（略），設(shè)定合格（略）數(shù)線（略），達(dá)到合格（略）數(shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。面試結(jié)束后，按筆試成績占（略）％、面試成績占（略）%的比例百（略）制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，按照總成績排序。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按照筆試成績由高（略）到低（略）依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，筆試成績?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試。（四）考察體檢按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高（略）到低（略）以1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并依次等額組織考察、體檢?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、（略）德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。（略）級以（略）進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔（略）〕（略）號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得（略）進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。（五）公示聘用考試、考察、體檢合格的擬聘用人員名單，在主管部（略）站統(tǒng)一公示，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘（略）或主管部門提出聘用意見，（略）人力資源和社會保障廳備案。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，（略）《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》（略）相（略）和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。五、待遇工資、福利執(zhí)行國家、（略）、（略）有關(guān)事業(yè)單位人員標(biāo)準(zhǔn)。六、聯(lián)系方式聯(lián)系人：（略）電話：（略）-（略）技術(shù)咨詢電話：（略）監(jiān)督電話：（略）-（略）（工作日）七、其他1.本次招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。2.招聘過程中，所有通（略）職（略）站通知為準(zhǔn)，不再以其他方式另行通知。3.未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。附件：1.（略）屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表?????2（略）公開招聘（略）年5月（略）日附件【附件1：（略）屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表.xlsx】已（略）次附件【附件2（略）公開招聘（略）須知.docx】已（略）次（略）查看原文